Os resultados de uma empresa são reflexo da atuação de seus líderes e, por isso, é essencial investir em um bom programa de treinamento para lideranças.
Afinal, já se foi o tempo em que as pessoas acreditavam que precisavam de algum dom ou capacidade inata para ocupar essas posições.
Bons líderes não nascem prontos, mas se constroem diariamente por meio da aquisição de conhecimentos e do desenvolvimento de novas habilidades e competências.
Ao RH, cabe a importante função de encontrar o melhor treinamento para lideranças, promovendo resultados visíveis para a empresa. Para saber como acertar nessa escolha, continue a leitura!
O que determina a eficácia de um treinamento para lideranças?
As pessoas que ocupam cargos de liderança são diariamente bombardeadas por uma série de desafios e decisões a serem tomadas.
Essa não é uma tarefa fácil e exige um amplo conjunto de competências, para que esses profissionais sejam capazes de agir com flexibilidade, empatia, comunicação assertiva e visão estratégica.
Mas será que toda experiência de liderança é igual? Com certeza, não!
Um bom treinamento para lideranças precisa considerar muitos aspectos, incluindo os objetivos da empresa, a sua cultura organizacional e, principalmente, o tipo de líder com o qual se está lidando.
Afinal, uma pessoa que ocupa esse tipo de cargo pela primeira vez passará por desafios diferentes daqueles enfrentados por alguém que já lidera há muitos anos.
Por isso, é preciso encontrar programas de treinamento para lideranças que atendam às necessidades da sua organização e de cada gestor.
Como a Escola do Caos pode ajudar?
Além de dar dicas que facilitam a sua procura, a Escola do Caos também oferece as soluções de que a sua empresa precisa para treinar e desenvolver líderes de forma efetiva. Vem conhecer as principais delas:
START
Encarar a função de liderar equipes pela primeira vez pode ser algo muito desafiador, trazendo à tona a insegurança e a ansiedade de assumir essa nova posição na empresa.
No START, abordamos os principais desafios das novas lideranças, propondo um novo jeito de pensar os desafios do presente e do futuro, em um mundo que não para de mudar.
Jornada da média liderança
Já a Jornada da média liderança foi pensada para capacitar líderes intermediários, equipando-os com habilidades técnicas, interpessoais e estratégicas.
Para isso, focamos no desenvolvimento de habilidades que ajudarão esses profissionais a tomar decisões embasadas, enfrentar os desafios do mundo corporativo e criar equipes capazes de levar a empresa adiante.
Jornada da liderança executiva
Por fim, a Escola do Caos leva até a sua organização a Jornada da liderança executiva, que tem como principal objetivo equipar líderes em cargos de alta gestão com as ferramentas e competências necessárias para executar estratégias de sucesso.
Tudo isso, considerando a complexidade do mundo em que vivemos, que está em constante transformação.
Quer saber mais sobre as nossas soluções de treinamento para lideranças? Entre em contato com a gente e entenda como podemos ajudar a sua organização!